Se sei un datore di lavoro, sai che il successo della tua azienda non può prescindere dai tuoi dipendenti. Per questo devi assolutamente capire cosa pensano veramente del loro lavoro. Dal livello generale di coinvolgimento e motivazione alle possibilità di crescita professionale, questa indagine sui dipendenti ti fornirà il feedback necessario per migliorare l'ambiente di lavoro e garantire la soddisfazione del tuo staff.
Con il modello di indagine sul coinvolgimento dei dipendenti, puoi inoltre ottenere dati di contesto per i tuoi risultati confrontandoli con i parametri di riferimento relativi al coinvolgimento dei dipendenti di SurveyMonkey.
Il modello di indagine sul coinvolgimento dei dipendenti ti offre gli strumenti necessari per intervistare il tuo staff su argomenti quali motivazione e soddisfazione professionale. I tuoi dipendenti sono soddisfatti dei benefit di cui godono? Si sentono abbastanza sicuri sul lavoro? La cultura dell'ambiente lavorativo in cui si trovano li soddisfa e si sentono in sintonia con gli obiettivi dell'azienda? Poni queste e altre domande per capire come attrarre i candidati migliori e come ispirare il tuo personale a fare sempre meglio. Puoi anche personalizzare l'indagine e aggiungere altre domande specificamente correlate alla tua azienda.
Per creare un'indagine usando il modello di indagine sul coinvolgimento dei dipendenti, registrati o accedi al sito SurveyMonkey. Potrai scegliere il modello quando inizierai a creare un'indagine.
Se non si sviluppa un senso di appartenenza non è possibile ottenere un reale coinvolgimento dei dipendenti. La nostra guida esauriente offre modelli gratuiti e suggerimenti di esperti per mettere in atto una cultura aziendale inclusiva.
Offriamo diverse funzioni avanzate per creare rapidamente le indagini, ma ecco quelle più popolari per i nuovi utenti.
Temi pronti da utilizzare, palette di colori accessibili, caratteri personalizzati, inserimento del marchio e molto altro ancora.
Raccogli risposte d'indagine tramite email, siti web, SMS, social network, codici QR, offline e altro ancora.
Riepilogo automatico dei risultati, filtri, dashboard personalizzati, report a tabella incrociata, analisi testuale e altro ancora.
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I responsabili HR possono usare questo toolkit per garantire ai dipendenti un'esperienza eccellente.
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