Crea moduli di valutazione online per raccogliere un feedback significativo

Puoi iniziare con uno dei tanti modelli predefiniti o creare un modulo di valutazione da zero utilizzando la nostra intuitiva interfaccia drag-and-drop. Basta aggiungere le domande che ti servono, scegliendo tra i diversi tipi a disposizione, come quelle con scala di valutazione e a risposta aperta, e poi condividere il modulo tramite un link, l'email o incorporandolo nel tuo sito web.

Perché sia efficace, un modulo di valutazione deve includere domande relative a metriche di performance (come la preparazione, le capacità comunicative, l'efficacia del corso) con scale di valutazione chiare, e anche domande aperte per raccogliere un feedback qualitativo dettagliato. In questo modo otterrai una combinazione di dati quantitativi e qualitativi da cui ricavare informazioni fruibili da implementare subito.

SurveyMonkey si distingue come miglior generatore di moduli di valutazione grazie alla sua interfaccia intuitiva e all'ampia libreria di modelli personalizzabili, che permettono di creare moduli senza difficoltà. Con oltre 25 diversi tipi di domande e potenti strumenti di analisi, permette di raccogliere un feedback di alta qualità su prestazioni dei dipendenti, eventi, sessioni di formazione o corsi e molto altro ancora, favorendo un processo decisionale più informato e un miglioramento continuo.

Per le prestazioni dei dipendenti SurveyMonkey offre diversi modelli, come quello sulla valutazione dei dipendenti a 360°, questionari sulle prestazioni, oppure moduli di autovalutazione, con cui raccogliere un feedback sulla preparazione, la comunicazione e il lavoro di squadra. 

Tra gli oltre 500 modelli disponibili troverai anche una serie di modelli per il feedback sugli eventi, con cui valutare la soddisfazione dei partecipanti, i contenuti, i relatori, la logistica e l'esperienza in generale, per individuare gli ambiti da migliorare negli eventi futuri.

Certo, i sondaggi sono uno strumento eccellente per la valutazione delle prestazioni. Con SurveyMonkey puoi creare senza difficoltà questionari personalizzati per la revisione delle prestazioni, che ti permettono di raccogliere un feedback da diverse fonti, tra cui manager e colleghi e anche quello delle autovalutazioni (feedback a 360°).