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INDAGINE “LE PMI BRESCIANE ALLA PROVA DEL PASSAGGIO GENERAZIONALE”
GUARDA IL VIDEO DELLA PRESIDENTE BARBARA ULCELLI
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1.
ANAGRAFICA
(Obbligatorio)
Compilatore
Impresa
Partita IVA
Indirizzo e-mail
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2.
Qual è la composizione attuale della governance in termini di rappresentanza?
(Obbligatorio)
Amministratore Unico
CdA, con tutti i membri provenienti dalla proprietà
CdA, la cui maggioranza è costituita da membri della proprietà, ma include almeno uno o più soggetti esterni indipendenti
CdA, composto in modo equilibrato tra proprietà e soggetti esterni indipendenti
CdA, con prevalentemente soggetti esterni, con un ruolo minoritario della proprietà
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3.
Quali funzioni aziendali sono affidate a manager esterni?
(Obbligatorio)
Produzione e operations
Amministrazione, controllo e finanza
Acquisti
Commerciale e sviluppo business
Risorse umane
Innovazione e digitalizzazione
Logistica
Altro (specificare)
Nessuna funzione aziendale è stata affidata a manager esterni
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4.
Qual è il livello di formalizzazione delle dinamiche familiari nella gestione dell’azienda?
(Obbligatorio)
Presenza di un family protocol strutturato
Regole condivise e parzialmente formalizzate
Gestione completamente informale
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5.
Con riferimento alla continuità d’impresa, quale fase del ricambio generazionale meglio descrive la situazione attuale della tua azienda?
(Obbligatorio)
L’azienda ha completato il passaggio generazionale negli ultimi quindici anni o sta attraversando il processo proprio in questo periodo
L’azienda non ha affrontato un ricambio generazionale negli ultimi quindici anni, ma si prevede che il processo inizierà verosimilmente nei prossimi cinque
L’azienda non ha affrontato un ricambio generazionale negli ultimi quindici anni e non ne prevede l’avvio nei prossimi cinque