L'azienda dove lavori ha definito una politica aziendale per l'assistenza al travaglio e al parto vaginale, attraverso l’implementazione e l’adozione del percorso nascita, promuovendo la collaborazione tra il personale della struttura, il territorio, i gruppi di sostegno, i medici di famiglia e la comunità locale, per creare reti di aiuto e sostegno cui indirizzare le future madri?

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* 1. L'azienda dove lavori ha definito una politica aziendale per l'assistenza al travaglio e al parto vaginale, attraverso l’implementazione e l’adozione del percorso nascita, promuovendo la collaborazione tra il personale della struttura, il territorio, i gruppi di sostegno, i medici di famiglia e la comunità locale, per creare reti di aiuto e sostegno cui indirizzare le future madri?

L'azienda ha definito un protocollo scritto per l'assistenza al travaglio e al parto vaginale, da far conoscere a tutto il personale sanitario?

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* 2. L'azienda ha definito un protocollo scritto per l'assistenza al travaglio e al parto vaginale, da far conoscere a tutto il personale sanitario?

L'azienda ha preparato tutto il personale sanitario per attuare compiutamente il protocollo di cui alla domanda due, formando i clinici, medici e ostetriche, a una gestione del travaglio e del parto basata sull'evidenza, sugli audit clinici e sull’utilizzo del feedback clinico?

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* 3. L'azienda ha preparato tutto il personale sanitario per attuare compiutamente il protocollo di cui alla domanda due, formando i clinici, medici e ostetriche, a una gestione del travaglio e del parto basata sull'evidenza, sugli audit clinici e sull’utilizzo del feedback clinico?

Nel reparto presso cui lavori, s’informano le donne in gravidanza e i loro familiari dei vantaggi e dei metodi di realizzazione dell'assistenza al travaglio e al parto vaginale, anche durante i corsi di accompagnamento alla nascita?

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* 4. Nel reparto presso cui lavori, s’informano le donne in gravidanza e i loro familiari dei vantaggi e dei metodi di realizzazione dell'assistenza al travaglio e al parto vaginale, anche durante i corsi di accompagnamento alla nascita?

Nel reparto presso il quale lavori, si accondiscende alla richiesta volontaria di taglio cesareo elettivo, senza indicazione medica?

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* 5. Nel reparto presso il quale lavori, si accondiscende alla richiesta volontaria di taglio cesareo elettivo, senza indicazione medica?

Nel reparto presso il quale lavori esiste un ambulatorio dedicato alle pazienti pre-cesarizzate?

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* 6. Nel reparto presso il quale lavori esiste un ambulatorio dedicato alle pazienti pre-cesarizzate?

Nel reparto presso il quale lavori esiste un ambulatorio dedicato alle pazienti con feto in presentazione podalica, dove offrire metodiche alternative al taglio cesareo?

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* 7. Nel reparto presso il quale lavori esiste un ambulatorio dedicato alle pazienti con feto in presentazione podalica, dove offrire metodiche alternative al taglio cesareo?

Nel reparto dove lavori, quali delle seguenti tecniche per il contenimento del dolore in travaglio sono adottate? (è possibile rispondere a più domande)

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* 8. Nel reparto dove lavori, quali delle seguenti tecniche per il contenimento del dolore in travaglio sono adottate? (è possibile rispondere a più domande)

Avete adottato una lista, condivisa, delle principali indicazioni al taglio cesareo elettivo, collaborando con i diversi specialisti interessati: ortopedici, oculisti, neurologi, psichiatri, ecc.?

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* 9. Avete adottato una lista, condivisa, delle principali indicazioni al taglio cesareo elettivo, collaborando con i diversi specialisti interessati: ortopedici, oculisti, neurologi, psichiatri, ecc.?

Nell'ospedale in cui lavori, gli ambienti deputati all'assistenza al travaglio e al parto sono studiati per favorire l'assistenza al travaglio e al parto vaginale con assistenza one to one dell'ostetrica" ( come richiamato sull'Accordo Stato Regioni Decreto Fazio)?

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* 10. Nell'ospedale in cui lavori, gli ambienti deputati all'assistenza al travaglio e al parto sono studiati per favorire l'assistenza al travaglio e al parto vaginale con assistenza one to one dell'ostetrica" ( come richiamato sull'Accordo Stato Regioni Decreto Fazio)?

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